Freelancer og A-kasse

Selvstændig virksomhed eller lønmodtagerarbejde

A-kassen vil efter nogle regler afgøre om dine aktiviteter er lønmodtagerarbejde eller selvstændig virksomhed. I den forbindelse vil A-kassen primært se på SKAT’s definitioner af aktiviteterne. Læs mere om hvornår en aktivitet defineres som selvstændig virksomhed.

Det er altså ikke nødvendigvis afgørende hvad din arbejdsgiver opfatter dig som.

Arbejder du som freelancer er der i relation til muligheden for at få dagpenge, forskel på de to situationer.

Har du været lønmodtager, er det de almindelige regler for dagpengeret der gælder.

Driver du selvstændig virksomhed, vil A-kassen (efter nogle objektive regler) afgøre om det har været din hoved- eller bibeskæftigelse.

Har den selvstændige virksomhed været din hovedbeskæftigelse skal virksomheden lukkes helt før du kan få dagpenge. Har det været din bibeskæftigelse kan du få supplerende dagpenge i 30 uger samtidig med at du fortsætter med virksomheden som bibeskæftigelse.

EU-direktiv om platformsarbejde

De enkelte EU-lande skal senest 2. december 2026 indføre en formodningsregel til brug for at afgøre om en platformsarbejder skal have lønmodtagerstatus eller status som selvstændig.

Hvis der er tegn på at platformsarbejderen arbejder under instruktion og kontrol i overensstemmelse med medlemsstaternes gældende nationale ret, kollektive overenskomster eller praksis og under hensyntagen til EU-Domstolens retspraksis, er formodningen at personen har lønmodtagerstatus (det pågældende kontraktforhold er et ansættelsesforhold).

Direktivet er ikke (september 2025) implementeret endnu i Danmark, men skal altså implementeres senest 2. december 2026.

Optjening af dagpengeret

For at optjene dagpengeret som freelancer, skal du opfylde et indkomstkrav. I princippet medregnes al indkomst, dvs. A-indkomst, B-indkomst og overskud fra selvstændig virksomhed til at opfylde indkomstkravet. Se mere i artiklen "Dagpengeret for selvstændige".

Er du lønmodtager og får indberettet A-indkomst, skal du dog være opmærksom på at du som freelancer nogen gange kan være ansat på atypiske betingelser (f.eks. som platformsarbejder). Er du ikke ansat på almindelige løn- og arbejdsvilkår må A-kassen ikke bruge indtægten når de vurderer om du opfylder indkomstkravet.

Modtager du derimod B-indkomst/honorar (som du selv skal betale AM-bidrag af), er der ikke i dagpengereglerne det samme krav til at arbejdet skal være udført på almindelige løn- og ansættelsesvilkår.

Supplerende dagpenge

Hvis du er freelancer som lønmodtager, det vil sige hvis din indtægt indberettes af din arbejdsgiver til indkomstregistret, har du også mulighed for at få supplerende dagpenge.

Hvis din indtægt bliver indberettet som B-indkomst, betragtes det som ukontrollerbart, og A-kassen vil derfor lave en omregning til timeantal ved at bruge den gældende omregningssats (i 2026 er omregningssatsen 305,29).